目前行業(yè)充斥著低質(zhì)低價(jià)的現(xiàn)象，低技術(shù)、同質(zhì)化嚴(yán)重，拼價(jià)格、少創(chuàng)新。
創(chuàng)新也是納爾的短板，如不改變是沒有未來的。納爾一定要從產(chǎn)品、管理、營(yíng)銷，到思想意識(shí)，進(jìn)行全方位的創(chuàng)新求變。不僅僅要迭代創(chuàng)新，也要微創(chuàng)新，因?yàn)楣ぷ鞲纳剖菬o處不在的。從內(nèi)心愿意改變，淘汰過去的自己這才是創(chuàng)新的出發(fā)點(diǎn)。
納爾打造的產(chǎn)業(yè)鏈，生態(tài)鏈都要技術(shù)研發(fā)的全面發(fā)力，對(duì)于即將上馬的南通化工項(xiàng)目尤其如此，沒有技術(shù)引領(lǐng)，納爾的目標(biāo)都將是海市蜃樓，新渠道連鎖鏈更需要思想意識(shí)上的創(chuàng)新。
追求“正直誠(chéng)信、堅(jiān)守正念正心”的思想底線。要樂于奉獻(xiàn)，勤奮好學(xué)，要多從別人的角度思考問題，多做對(duì)他人有利的事情。納爾始終以幫助提高員工幸福感為己任，幸福從來不是用金錢能衡量的。多年來納爾一直秉承三個(gè)相信：相信主業(yè)，相信團(tuán)隊(duì)，相信我們的國(guó)家和社會(huì)。只有相信才能看見。
納爾股份將“做與思”，“思與學(xué)”，“學(xué)與做”，“做與樂”的工作方式傳導(dǎo)給每一個(gè)納爾人。匠心精神在“做與思”中尋求路徑;在“思與學(xué)”中提高認(rèn)識(shí);在“學(xué)與做”中獲得體驗(yàn);在“做與樂”中得到感悟。
精益求精是納爾股份始終不變的初心。為奮戰(zhàn)在一線的員工提供了技能展示的平臺(tái)，使他們的擁有發(fā)光發(fā)亮的舞臺(tái)，在獲得成就感的同時(shí)，進(jìn)一步深化了貫徹到包裝細(xì)節(jié)的匠心精神。
